В інтеграції ветеранів до цивільного життя є декілька ключових факторів: перше – політика героїв, друге – безбарʼєрність. Ці речі працюють тільки в комплексі.

Про це сказав на брифінгу «Працевлаштування та інтеграція ветеранів війни» в Нацполіції Чернігівщини.

☝️В області більше 63 тисяч ветеранів і ветеранок, понад 6 тисяч із них мають інвалідність унаслідок війни. На перших етапах усі вони потребують базових речей – житло, робота.

🏡У цьому році для Чернігівщини виділили майже 86 мільйонів гривень для 34 захисників, які вже отримали кошти на свої спецрахунки. Вдячний за цю допомогу Президентові Володимиру Зеленському і Мінветеранів.

Наступне – робота. Чимало бізнесів працевлаштовують колишніх військовослужбовців, багато із них знаходять роботу в структурі МВС, це те, що близьке захисникам. 👮‍♂️🚔Так, четверо оборонців зараз служать в лавах поліції, після поранень.

Що стосується облаштування безбарʼєрних робочих місць для людей з інвалідністю – діє державна програма компенсацій. 👩‍🦼💰 У цьому році Чернігівська обласна служба зайнятості компенсувала бізнесу 2,4 мільйона гривень за облаштування робочих місць для 33 людей з інвалідністю. Найактивніше користуються такою послугою у Чернігові, Ніжині, Бахмачі, Козельці. Це тішить, але такі речі потрібно масштабувати. Для тих, хто повертається до цивільного життя.

Тут, у тилу, є помічники – фахівці із супроводу ветеранів. В області працюють 56 фахівців, ще 11 – у процесі працевлаштування. 18 посад вакантні.

І ще одне – у суспільстві має сформуватися культура сприйняття ветеранів. Бо ці люди точно заслуговують на повагу.