На Житомирщині вже вдруге відбувся ярмарок вакансій для ветеранів та ветеранок, який об'єднав представників бізнесу, служби зайнятості та захисників. Цього разу центральним майданчиком став Звягель.

Дуже важливо, що спілкування між ветеранами, роботодавцями та фахівцями Служби зайнятості проходило у форматі відкритого діалогу. Вони обговорили багато питань щодо умов роботи ветеранів на виробництвах області, рівня заробітної плати, можливостей навчання та розвитку. Поділились досвідом успішного розвитку власного бізнесу за рахунок державних грантів отриманих за підтримки Служби зайнятості.

Житомирщина є одним з лідерів в Україні за кількістю ветеранів, які співпрацюють зі службою зайнятості для пошуку нових професійних шляхів. З початку цього року 674 захисники та захисниці звернулися за підтримкою, і кожен п'ятий уже успішно працевлаштувався.

Офіційна статистика не охоплює абсолютно всіх, адже після повернення з фронту багато хто повертається на попередні робочі місця, проходить реабілітацію або бере час на адаптацію. Проте для тих, хто активно шукає роботу або націлений на створення власної справи, працюють цілком конкретні та сучасні інструменти підтримки.

Перший потужний напрям – це розвиток ветеранського підприємництва через державні гранти від 350 тисяч до мільйона гривень. Тільки цього року таку фінансову допомогу із середнім обсягом у пів мільйона отримали 26 ветеранів та членів їхніх родин. Загалом на Житомирщині успішно працюють вже 187 ветеранських бізнесів, у які держава інвестувала понад 92 мільйони гривень. Завдяки цьому відкриваються стоматологічні клініки, оздоровчі центри, СТО, виробництва паливних пелет і гранітних виробів, затишні кав'ярні та фітнес-центри. Ветерани не лише розбудовують власне життя, а й створюють робочі місця для своїх побратимів та земляків.

Друга можливість стосується безкоштовної освіти та перекваліфікації. Держава дає змогу безкоштовно навчатися у центрах професійно-технічної освіти служби зайнятості, повністю забезпечуючи проживання та компенсуючи витрати на проїзд. Також чудово працює система навчальних ваучерів. Завдяки їм десятки ветеранів з початку року вже здобули актуальні професії екстрених медичних техніків, водіїв, трактористів чи працівників фермерських господарств.

Третій напрям охоплює якісне працевлаштування з індивідуальним підходом. Фахівці допомагають скласти сучасне резюме, готують до співбесід і супроводжують ветеранів упродовж кількох місяців після працевлаштування, щоб адаптація на новому місці пройшла максимально комфортно. Водночас активно стимулюються роботодавці: держава повністю компенсує витрати на оплату праці таких працівників та фінансує облаштування зручних робочих місць для фахівців з інвалідністю.

Ярмарок у Звягелі став чудовим майданчиком для прямого діалогу, де роботодавці, успішні грантери та фахівці з супроводу допомогли учасникам розібратися в нюансах, знайти партнерів і обрати найкращі програми для реалізації свого потенціалу в цивільному житті.