На старті нового навчального року Укрзалізниця однією з перших анонсує програми для студентів та випускників

Укрзалізниця запускає дві мотиваційні програми для заохочення молоді розпочинати кар’єру на залізниці — корпоративну стипендію для студентів та стартовий бонус для випускників.

Корпоративна стипендія — це можливість отримувати фінансову підтримку ще під час навчання та заздалегідь визначитися з майбутнім місцем роботи.

Програма розрахована на студентів випускних курсів коледжів, профтехів та університетів. Протягом шести місяців — із січня по червень — вони отримуватимуть 50% мінімальної зарплати щомісяця. Зараз це близько 4000 грн.

А після випуску на учасників програми чекатиме робота в Укрзалізниці.

Податися на стипендію зможуть студенти денної форми навчання, які мають середній бал від 4,5 або 85+, не мають академічних боргів та вже знайомі з роботою в Укрзалізниці — наприклад, проходили практику, стажування або брали участь у студентських чи професійних проєктах.

Учасники проходять конкурсний відбір та укладають угоду з компанією. Після завершення навчання вони мають працевлаштуватися в Укрзалізниці протягом шести місяців і пропрацювати щонайменше пів року.

Для тих, хто вже закінчив навчання і готовий працювати, Укрзалізниця запускає програму «Стартовий бонус».
Випускники, які приходять на визначені дефіцитні робітничі та інженерно-технічні посади, можуть отримати до 78 000 грн додаткової виплати.

Гроші виплачуватимуть у два етапи:
• 30 000 грн — після перших трьох місяців роботи;
• 48 000 грн — після дев’яти місяців роботи.

Програма розрахована на випускників профтехів, коледжів та університетів.

Тож для молоді це можливість почати кар’єру в Укрзалізниці з додатковою фінансовою підтримкою, офіційним працевлаштуванням, соціальними гарантіями та перспективою професійного розвитку.

Вже незабаром розповімо, як долучитися до програм та взяти участь у конкурсному відборі.

А можливостей для молодих залізничників буде ще більше. Молодіжне ком’юніті Укрзалізниці PRO готує низку хакатонів, програм стажування, зокрема й закордоном, та інших можливостей для професійного розвитку.

Тож стежте за анонсами та не пропустіть можливість зробити свій перший крок у залізничній кар’єрі.