#електронні_сервіси_ПФУ

Перед поданням сканованих копій трудових книжок для оцифрування через вебпортал електронних послуг Пенсійного фонду України необхідно провести їх ретельний аудит. Усі записи в трудовій книжці мають відповідати вимогам Інструкції про порядок ведення трудових книжок працівників.

Що потрібно перевірити в першу чергу 

Титульний аркуш (перша сторінка) повинен містити: прізвище, ім'я, по батькові та дату народження працівника (зазначені повністю, без скорочень);  підпис власника трудової книжки, що підтверджує правильність даних;  підпис відповідальної особи за видачу трудових книжок; печатку установи, яка вперше заповнювала трудову книжку.

Якщо прізвище, ім’я, по батькові чи дата народження вказані з помилками, зміни можна внести за останнім місцем роботи на підставі відповідних документів або в судовому порядку.

Перевірка записів про роботу 

 Усі записи про прийом, переведення чи звільнення повинні бути правильними та відповідати оригіналам наказів.  Якщо запис зроблено з помилкою, його виправляє підприємство, де він був внесений.  У разі ліквідації підприємства виправлення вносить правонаступник, а за його відсутності — відповідний архів.

Детальніше про оцифрування документів про трудову діяльність: корисні матеріали,  та тут.

Більше новин та актуальної інформації дивіться на вебресурсах Головного управління Пенсійного фонду України в Донецькій області: 
сайті 
фейсбук-сторінці 
телеграм-каналі 
ютуб-каналі 
інстаграм 
TikTok

За матеріалами Головного управління Пенсійного фонду України в Донецькій області.

« повернутися

Джерело