Кабмін підвищує оплату праці педагогів – це питання збереження освіти Луганщини

Уряд продовжує поетапне підвищення рівня оплати праці в сфері освіти, аби зробити професію вчителя більш конкурентною на ринку праці. Шкільна освіта має залишатися якісною навіть в умовах повномасштабного вторгнення росії. Це один із ключових пріоритетів державної політики.

Для досягнення цих цілей КМУ ухвалив низку важливих рішень.

Поетапне підвищення заробітної плати педагогам

Із січня 2026 року заробітну плату педагогічних працівників буде підвищено на 30%. Наступний етап – з вересня 2026 року – передбачає додаткове підвищення ще на 20%.

Для реалізації першого етапу в державному бюджеті вже передбачено фінансування на перші вісім місяців 2026 року. Освітню субвенцію в обсязі 91,8 млрд грн розподілено між місцевими бюджетами.

Додатково переспрямовано 21,4 млрд грн для забезпечення підвищення без збільшення загальних видатків державного бюджету.

Щомісячні доплати для вчителів за роботу в несприятливих умовах

Понад 409 тисяч педагогів отримуватимуть щомісячні доплати за роботу в несприятливих умовах у період з січня до серпня 2026 року. З них 25,5 тис. – вчителі, які працюють у прифронтових громадах.

На ці виплати передбачено 10,37 млрд грн у межах бюджету Міністерства освіти і науки України.

Паралельно Міністерство освіти і науки оновлює освітні програми та впроваджує сучасні практики в межах реформи Нової української школи. Це дозволить фінансовим рішенням безпосередньо впливати на підвищення якості освіти.

Для Луганщини, де освіта функціонує в умовах переміщення та дистанційного навчання, підвищення оплати праці педагогів – це питання збереження освітніх колективів, доступу дітей до навчання та підготовки області до відновлення після деокупації.

Саме система освіти Луганщини, попри переміщення, дистанційний формат і кадрові виклики, забезпечує безперервність навчання, формує людський капітал і закладає основу для повоєнного розвитку області.

Підтримка вчителів і розвиток освіти є ключовими чинниками спроможності громад та соціально-економічної стійкості регіону.

В Уряді наголошують, що фінансові зміни мають супроводжуватися модернізацією освітнього процесу, розвитком професійних стандартів і підвищенням якості навчання. Такий підхід дозволяє не лише утримати кадри, а й забезпечити сталість освітньої системи в умовах довгострокових викликів.